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新人入職培訓(xùn):以心迎新,協(xié)同共進(jìn)
發(fā)布者:新鄉(xiāng)市七星釬焊科技有限公司,磷銅焊條,焊料,銀焊條,銅焊條 點(diǎn)擊量:3408

以心迎新?協(xié)同共進(jìn)  

七星釬焊2019年**期員工培訓(xùn)  

為了幫助新員工更加快速地了解企業(yè)文化及產(chǎn)品知識,熟悉工作流程并盡快地融入團(tuán)隊(duì),2019年2月27日,新鄉(xiāng)市七星釬焊科技有限公司2019年**期新員工入職培訓(xùn)正式拉開帷幕。 

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來自公司各個(gè)崗位的新員工參與了此培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容包括企業(yè)文化、公司基本規(guī)章制度、操作基礎(chǔ)知識等內(nèi)容。  

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本次培訓(xùn)全程由公司副總趙學(xué)勇?lián)?*期培訓(xùn)主講人,此次培訓(xùn)為新員工在融入公司的過程中指明了方向并注入了更多的動力。  

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01---了解企業(yè)文化  

入職培訓(xùn)的**課,品牌價(jià)值與定位的認(rèn)知、企業(yè)所獲榮譽(yù)的展示等系列精品活動的介紹以及操作流程、工藝技術(shù)的講解,在他聲情并茂、妙語連珠的演講過程中,以往碎片化的認(rèn)知開始漸漸趨于系統(tǒng),“七星釬焊”一詞在我們心中也開始逐漸具形。  

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02---學(xué)習(xí)規(guī)章制度  

“無規(guī)矩不成方圓”,一套嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓芾眢w系自然是一個(gè)公司得以井然有序地運(yùn)轉(zhuǎn)地必然保障,它與我們的日常工作息息相關(guān)。行政部魏巍詳細(xì)的向公司的新鮮力量講解了公司的基本規(guī)章制度以及相關(guān)工作行為申請的基本流程,并大致介紹了公司組織架構(gòu)及公司相關(guān)制度。學(xué)習(xí)企業(yè)基本規(guī)章制度使新員工能夠盡快適應(yīng)公司的節(jié)奏,為即將開始的七星釬焊新生活奠定了基礎(chǔ)。故而這是每一個(gè)走入七星釬焊這個(gè)大家庭的新成員的必修課之一。  

03---掌握產(chǎn)品知識  

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對產(chǎn)品知識的深入了解無論是對公司處于任何一個(gè)崗位的員工來說都是十分重要的。七星釬焊在行業(yè)中處于領(lǐng)先地位,那么它區(qū)別于其他品牌的關(guān)鍵點(diǎn)是什么呢?是**!**性是我們品牌的核心競爭力!作為企業(yè)的員工,具體完備的產(chǎn)品知識不但能提高我們個(gè)人的**水準(zhǔn),而且能提升我們的自信心,從而還可以增長我們對工作的熱情。品質(zhì)部副總趙學(xué)勇結(jié)合自身多年的工作經(jīng)驗(yàn),深入淺出,將看似繁雜的產(chǎn)品流程規(guī)則、產(chǎn)品標(biāo)識和重量清楚明了的讓每一位新員工了然于心。  

此次培訓(xùn)除了對公司的企業(yè)文化、規(guī)章制度等方面為新員工們進(jìn)行了全面的講解,還對技術(shù)知識、生產(chǎn)知識方面有了一個(gè)細(xì)致的介紹,更就職業(yè)生涯規(guī)劃、工作態(tài)度及學(xué)習(xí)方法等問題與新員工進(jìn)行了深入式地探討,使員工在進(jìn)入企業(yè)的初期階段能夠靜心不浮躁,定心尋找自己的職業(yè)生涯方向。這樣全方位系統(tǒng)的培訓(xùn)給新員工以全身心投入工作的動力和信心,前期知識的沉淀也盡量避免了以后工作的盲點(diǎn)和誤區(qū)。  

新員工的入職培訓(xùn)與其說是一系列培訓(xùn)課程,不如說是一個(gè)讓每一位新員工展示自己、了解對方的互動平臺,一種新員工可以全方位了解公司、融入公司的快捷渠道。三個(gè)小時(shí)的入職培訓(xùn)已經(jīng)圓滿落幕了,但它并不代表結(jié)束,更多的是代表開始。厲兵秣馬,蓄勢待發(fā),從培訓(xùn)結(jié)束的這一刻開始全新的征程。祝福每一位新同事在七星釬焊能有一個(gè)良好的發(fā)展,七星釬焊因這股新鮮、滾燙的血液的融入而變得更加精彩!